根據工作需要，我院決定面向社會公開招聘臨時工作人員，現將有關招聘情況公告如下：

一、招聘崗位和人數

（一）多媒體管理員，1名；

（二）培訓干事，1名；

（三）考務管理員，1名；

（四）教材管理員，1名；

（五）消防管理員，1名；

（六）人事管理員，1名；

（七）團委干事，1名；

（八）報賬審核員，1名。

二、招聘原則

按照“德才兼備，任人唯賢”的用人標準，堅持公開、公平、公正、競爭、擇優的原則進行招聘。

三、招聘的條件

（一）應聘人員必須具備下列基本條件

    1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守憲法和法律。

3.具有良好的品行和職業道德。

4.具有崗位所需的學歷、專業或技能條件。

5.適應崗位要求的身體條件。

6.具備崗位工作要求的其他條件。

7.應聘時已與工作單位建立人事（勞動）關系的人員應征得原所在單位同意方可報考，必要時應征得單位主管部門同意。

8.屬在職人員的，近三年考核等次須在合格（稱職）及以上。

（二）有下列情形之一的人員不得報名應聘

1.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的。

2.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調查的。

3.在公務員招錄、事業單位公開招聘中違紀違規且處理期限未滿的。

4.公務員或事業單位工作人員處于試用期內或未滿最低服務年限的。

5.失信被執行人。

6.法律、法規規定的其他不得報考的情形。

（三）崗位條件

符合崗位所需要的專業、學歷、學位等其他條件，見附件2。

四、年齡要求

18周歲以上、35周歲以下，即1984年4月30日至2001年5月1日期間出生，報賬審核員具有5年及以上工作經驗的可放寬至50周歲。

五、招聘程序

（一）發布招聘信息

2019年5月22日通過學院網站發布招聘信息。

（二）組織報名

1.報名時間和方式

（1）報名時間:2019年5月31日至2019年6月10日下午17∶00。

（2）報名方式

本次招聘采取網上報名的方式，應聘人員如實填寫《海南軟件職業技術學院招聘臨時工作人員報名登記表》，連同相關證書掃描件發至人事處郵箱：2150180442@qq.com。

2.報名所需材料

應聘人員需提供國家承認的學歷、學位證明、身份證、相關資格證書等證件掃描件。

3.報名要求

（1）應聘郵件主題和附件的文件名須按以下格式書寫：“姓名+畢業學校+所學專業+最高學歷+應聘崗位”，書寫格式不規范的郵件視為無效郵件。

（2）應聘人員所提交的材料必須真實、準確，如有不符合事實或弄虛作假的，一經查實，即取消考試資格。如聘用后經查實弄虛作假的，將取消聘用資格并追究相關法律責任。報名經初審合格者，通知參加考試，經考試合格擇優聘用。

（3）應聘人員取得國外或境外學歷、學位的，需出具教育部留學服務中心相關學歷、學位認證書、或評估意見書等。

（4）在編在崗人員還須提供所在單位人事部門出具的同意報考證明，近三年考核結果和單位廉政意見。

（5）提供個人征信報告記錄。

（6）每名應聘人員只能報考一個崗位。報名時必須使用第二代身份證上的個人信息，不得用新、舊兩個身份證號同時報名，報名與考試時使用的身份證必須一致，多報崗位將取消報名資格。

（7）應聘人員應留意網上資格審查結果，保持報名時所留聯系電話的暢通，以便臨時通知有關事宜，否則，承擔由此引起的一切后果。

（三）資格審查

2019年6月13日前由學院人事處對報名人員進行資格審查。

并將符合條件的考生名單在學院網站公布。

（四）組織考試

考試工作由招聘工作領導小組辦公室（設在人事處）負責。堅持平等、擇優、競爭的原則，以筆試和面試等方式對應聘人員的職業道德、專業知識、業務能力、適應崗位的能力進行量化考核計分。考試總分為100分，考試合格分數線為70分。

筆試面試時間、地點：另行通知。

筆試面試結束后，成績在海南軟件職業技術學院網站上進行公布。

六、公示

對擬招聘的臨時工作人員進行公示，公示時間為五個工作日。

七、待遇

試用期半年，工資待遇為2000元／月，試用期滿考核合格后，其工資待遇按學院有關規定執行。聘用期間按瓊海市最低繳費基數購買五險一金。

附件：1.海南軟件職業技術學院招聘臨時工作人員報名登記表

      2.海南軟件職業技術學院2019年臨時聘用人員需求計劃表

     海南軟件職業技術學院2019年臨時用工招聘啟事（表格）.doc

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海南軟件職業技術學院

                                 2019年5月22日

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